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公司召開青工辦成員首次會議
11月3日上午，公司在廈門市海滄區(qū)鳳泉山莊召開青工工作管理委員會辦公室成員首次會議。共有來自各項目部的38名青工辦成員參加了本次會議。會議由青工辦主任陳劍霖主持，青工委副主任鄭偉文致會議開幕詞，公司總經理鄭秋榕進行會議總結，公司董事長朱恒出席會議并發(fā)表了講話。
會議期間，與會人員分組圍繞如何服務與培養(yǎng)青年員工、建設公司與青年員工良好的長效溝通途徑和有利于青年員工成長的環(huán)境組織開展活動、引導青年員工提高綜合素質立足崗位建功立業(yè)、推薦優(yōu)秀青年員工參與重要崗位競爭、引導青年員工樹立關心集體、協(xié)同合作的團隊意識、豐富員工業(yè)余文化生活等問題進行了熱烈的討論。
總結大會上，公司總經理鄭秋榕認真聽取了各小組代表匯報的研討結果，他希望青工辦要發(fā)揮好組織、引導和服務青年員工的職能，圍繞公司、項目部的中心工作組織開展活動，引導青年員工將個人愿景融入公司愿景；青工辦成員要做好角色定位，要成為項目部領導的助手、員工的表率，在工作中要積極主動、勇于擔當，要帶領青年員工主動承擔急、難任務，在生活中要多關心新員工，要積極組織主題積極向上、具有時代特點、大部分員工樂于參與的文化娛樂活動，在工作中鍛煉和提升個人能力，成為公司培育青年骨干的主導力量。
公司董事長朱恒指出，出席會議的青工辦成員是公司青年員工中的佼佼者，是公司發(fā)展的重要儲備力量，要充分發(fā)揮溝通橋梁和聯(lián)系紐帶作用，要不斷提升自身綜合素質和崗位技能水平，要在公司的發(fā)展過程中擔負起更重要的責任。
